Apparu dans les années 80, le Team Building, ou renforcement d’équipe a pour objectif premier de motiver et renforcer la cohésion d’une équipe. Nos Teams Building Créatifs ont ce même objectif tout en incluant une dimension créative menant à l’émergence d’idées nouvelles. Cette méthode de travail permet, dès la naissance…
Continue ReadingÉtiquette : stratégie
Pourquoi conduire le changement ?
Conduire le changement consiste à réaliser l’ensemble des modifications et formations nécessaires à une organisation pour s’adapter à un changement ou à une évolution de son environnement.
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